Pengadilan Agama Ngawi menggelar rapat kerja kesekretariatan dengan agenda pembahasan pohon kinerja pada 23 Februari 2026. Kegiatan tersebut dilaksanakan di ruang Media Center Pengadilan Agama Ngawi dan dipimpin langsung oleh Sekretaris PA Ngawi, BENNY HARDIYANTO, S.H. Rapat ini dihadiri oleh Kepala Subbagian Kepegawaian, Organisasi, dan Tata Laksana MUHAMMAD ALI QOYYIMUDDIN, S.H.I., serta seluruh staf pegawai kesekretariatan. Agenda ini menjadi bagian dari upaya penguatan perencanaan dan pengukuran kinerja di lingkungan satuan kerja.

Dalam rapat tersebut, peserta membahas secara rinci penyusunan dan penyelarasan pohon kinerja yang mengacu pada visi, misi, serta sasaran strategis lembaga. Pohon kinerja merupakan instrumen penting dalam memastikan setiap program dan kegiatan memiliki indikator yang jelas dan terukur. Melalui forum ini, masing-masing subbagian diberikan kesempatan untuk menyampaikan masukan terkait target dan capaian kinerja yang telah ditetapkan. Diskusi berlangsung aktif dengan tujuan menghasilkan rumusan yang efektif dan implementatif.

Sekretaris PA Ngawi, BENNY HARDIYANTO, S.H., dalam arahannya menekankan pentingnya pemahaman bersama terhadap konsep pohon kinerja sebagai dasar akuntabilitas instansi pemerintah. Ia menjelaskan bahwa penyusunan pohon kinerja bukan sekadar kewajiban administratif, melainkan bagian dari komitmen untuk meningkatkan kualitas tata kelola organisasi. Menurutnya, setiap pegawai harus memahami peran dan kontribusinya dalam mendukung pencapaian tujuan strategis lembaga. Ia juga mengingatkan bahwa indikator kinerja harus realistis, terukur, serta selaras dengan perencanaan anggaran. “Pohon kinerja adalah peta arah kerja kita; jika disusun dengan baik dan dijalankan secara konsisten, maka kinerja organisasi akan semakin terukur dan akuntabel,” ujarnya.

Rapat kerja yang berlangsung di ruang Media Center tersebut diakhiri dengan penyusunan rencana tindak lanjut guna menyempurnakan dokumen pohon kinerja. Melalui kegiatan ini, diharapkan seluruh jajaran kesekretariatan PA Ngawi semakin solid dalam mendukung peningkatan kinerja lembaga. Komitmen bersama dalam perencanaan yang sistematis dan terukur menjadi langkah strategis untuk mewujudkan tata kelola peradilan yang profesional, transparan, dan berorientasi pada pelayanan publik.